Schwierige Gespräche
Wer kennt sie nicht - (Personal)Gespräche in denen man keine Entscheidung treffen kann oder will. Manchmal sind die Forderungen jedoch derart dreist, dass man einzig aus Gründen der Höflichkeit auf das Prusten über den Tisch verzichtet. Für diesen Fall habe ich jedoch einen wahrhaft würdigen Stellvertreter im Jobblog gefunden :-)
Labels: Personal
1 Kommentare:
das fällt aber dann schon latent unter mobbing. besser finde ich konsequentes rückfragen mit nur einem wort: "warum?"
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